「合成氨」治理结构优化,助力长期发展

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摘要

事件近日,公司发布关于控股股东股权结构变动及公司实际控制人变更的补充提示性公告。根据陈亮先生和陈洞先生签署的《一致行动及股权表决权委托协议》,陈洞先生作为陈亮先生的一致行动人、双方在相关事务中采取一致

「合成氨」治理结构优化,助力长期发展

事件

近日,公司发布了关于控股股东股权结构变动及公司实际控制人变动的补充公告。根据陈亮先生和陈东先生签署的《一致行动及股权表决权委托协议》,陈东先生担任陈亮先生的协调人,双方在相关事务中采取协调行动。公司实际控制人由陈亮先生、王彦青女士变更为陈亮先生。

短评

股东确认了一致行动关系,公司的控制权保持稳定

陈亮先生和陈东先生于2021年3月7日签署了《一致行动及股权表决权委托协议》。根据本协议,陈东先生作为陈亮先生的一致行动人,双方在相关事务中采取一致行动,委托陈东先生行使与出资51,850,675元人民币(占广威集团注册资本总额的39.89%)相对应的表决权,陈亮先生直接持有广威集团39.89%的股权,控制广威集团79.77%的表决权。本协议的签署确认了陈亮先生和陈东先生的一致行动关系,陈亮将继续保持公司实际控制人的地位,有利于公司控制权的稳定,有利于公司未来的成长和发展。2021年2月,股东,控股股东光威集团的王彦青女士分别将其出资87,867元和150元转让给陈亮先生和陈东先生。王彦青女士不再持有广威集团的股权,陈亮先生和陈东先生分别持有广威集团5185.0675万元的出资额,占广威集团注册资本总额的39.8851%。对于家族来说,这次股权转让是一个非常公平的计划,不会影响广威集团最大的股东的地位,仍然持有公司37.33%的股份。

公司的管理团队发生了变化,治理结构不断完善

2020年12月,公司聘任总经理等高级管理人员、董事会秘书、证券事务代表、内部审计负责人,完成管理团队变更。新的职业经理人团队可以充分利用专业知识和经验,在广威20多年发展的基础上不断创新,不断提高管理效率和经营业绩。管理团队的变化使得公司的治理结构不断优化,真正从一个家族企业变成了一个由职业经理人团队实际运营的企业,为公司未来的长远发展打下了良好的基础,有利于公司在行业中继续保持领先地位。

盈利预测和投资评级:继续专注碳纤维主营业务,业绩将继续增长并维持买入评级

在高端设备设计和制造技术的支撑下,公司建立了以碳纤维及其复合材料为主线的完整产业链,并持续专注于碳纤维的主营业务,未来业绩有望继续增长,进一步巩固其在国内碳纤维行业的领先地位。我们对公司的未来前景持乐观态度。预计公司2020年至2022年净利润分别为6.42、8.41、11.11亿元,同比分别增长22.95%、31.09%、32.05%,20年至22年对应的每股收益分别为1.24、1.62、2.14元,分别对应当前股价PE 54、54

风险警告

1.新军事产品的开发没有达到预期

2.疫情一再影响命令的执行

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